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キャリア教育

キーパーソン21とのパートナーシップで「誰もがありのままにその人らしく暮らせる地域づくり」を進めていきたい~社会福祉法人生活クラブ風の村 理事長 池田徹さん 地域社会・地球環境

キーパーソン21とのパートナーシップで「誰もがありのままにその人らしく暮らせる地域づくり」を進めていきたい~社会福祉法人生活クラブ風の村 理事長 池田徹さん

「キーパーソン21さんが素晴らしいのは、子どもたちのキャリア教育プログラムを独自に開発し、商標登録をして、質を担保した取り組みをしている点です。長期的な視野で事業を成立させる姿勢も尊敬しています。」 こう語るのは、職員数1,800名を擁する千葉県最大の社会福祉法人「生活クラブ風の村」理事長の池田徹さん。キーパーソン21が独自開発した「わくわくエンジン®」を千葉県内で取り組むために団体を結成し、地域や学校での展開を計画中とのこと。 「あらゆる境遇の人が自分らしく生きることができる社会をつくりたい」という信念で50年以上にわたり生活者の暮らしに寄り添い、先駆的な福祉事業で社会問題解決のために取り組んできた池田さんに、キーパーソン21とともに取り組む未来づくりについて伺いました。

株式会社東急キッズベースキャンプ島根太郎「キッズMBA」で知的好奇心を~民間学童保育サービスの挑戦 企業メッセージ

株式会社東急キッズベースキャンプ島根太郎「キッズMBA」で知的好奇心を~民間学童保育サービスの挑戦

東京の東急線沿線で小学生の学童保育サービスを展開する株式会社東急キッズベースキャンプ。子どもを預かるだけでなく人間力を伸ばす取り組みが支持を集め、ハイ・サービス日本300選に選ばれるなど高い評価を獲得。最大のステークホルダーである子どもたちと保護者との向き合い方を代表取締役社長執行役員島根太郎氏に伺った。

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