コラム 従業員に多様性はあるか。セールスフォース創業者が掲げる「信頼」「平等」の思考 「ダイバーシティ」や「サステナビリティ」など、既存の考え方をアップデートする言葉が、日本でも浸透しつつある。その一方で、この国は多様性後進国… 取引先 株式会社ソーシャライズ代表が語るシードパートナーの「超調整力」 株式会社シードパートナー 以前の記事で、株式会社シードパートナーが各ステークホルダーとどのように向き合っているかをお伝えしました。＜関連記事＞シードパートナーのステー… 経営 外国人材活用のプロ「株式会社ソーシャライズ」のステークホルダーに対する思いと… 株式会社ソーシャライズ 日本が抱える深刻な問題—生産年齢人口の減少、人材採用難—の打開策の一つに、企業の外国人材の受け入れの拡大と積極的活用があります。コロナ禍の現… 株式会社シードパートナーからの紹介
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